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马非特在飞科集团担任的是技术部经理一职，对于系统管理系统研发。
他虽然不在行，但他也是懂得，而且他们公司内部也有独自开发的实验版。
他使用过与诺克科技开发的这款，完全就没有可比性。
“本来，我也以为即便诺克科技开发出来，最多也就比实验版好一点。”
“没想到，效果居然达到了这种程度。”
实际上飞科集团向外寻求系统开发的需求，系统奖励是一方面。
另一方面则是因为，他们开发的系统无法解决卡顿问题。
但此刻诺克科技所开发的系统，不仅将卡顿问题完美解决。
更是让运行速度，以及安全性提升到了一个绝无仅有的高度。
甚至可以说，此套系统在全世界也属于顶尖水平。
“李总，你们开发的这套系统简直太完美了。”
“在我们看来无法攻破的难题，居然都被你们团队解决了。”
“此套系统对飞科的帮助非常大，李总真的替我们总裁谢谢您。”
李小婉笑着，淡然道：“马经理客气了，你们出钱，我们出产品，理所应当，不必说这些虚的。”
马非特一听这话，立马就反应了过来。
“李总，我这就让人给您打尾款，为了表示感谢。附加50万。”
李小婉只是笑了笑，并没有拒绝。
到这里，项目的事完美结束。
飞科集团的技术人员，反复测试无疑之后。
马非特心满意足的带着系统离去，而诺克科技同样兴奋。
尾款到手，诺克科技的危机就能暂时解除了。
“好了，项目完工，我承诺过给大家奖金，也会做到。”
“李经理，你去通知财务，把奖金与这个月的工资一切发放。”
李经理闻言自然没有任何意义，毕竟经过这些天他已经彻底，被李小婉的实力折服。
诺克科技在听到要发奖金，顿时就兴奋了起来。
尤其是研发部，他们研发项目居功首位，奖金比其他员工多有3万。
“感觉自从李总来了之后，我们变幸福了，光是奖金就发三次。”
“谁说不是呢，这福利待遇恐怕世界500强都做不到吧。”
“那是必然的呀！所以我们得好好感谢李总，李总万岁。”
整个公司上下，都在欢呼雀跃当中。
“王主管，这个月辛苦您们，分明你们的成果，我们也跟着沾了光。”
“是啊，王主管还有研发部的姐妹们，辛苦了。”
王晓娜以及研发部的员工，纷纷表示这都是李总的功劳。
我们只是复制她的成果而已，大家自然不信。
但也没有多问。
主播间里看着这样欢快的场景，全网都酸了。
与此同时，不管是专业的亦或者普通人，全都震惊了。
海外项目居然按时完成，而且还是完美交工。
这实在是太不可思议，近段时间网友已经从网上了解到此项目的难度。
可以这么说，在国内能做出这个项目的不出双掌之数。
而一个月能能够基础性完工，没有一家公司能做到。
没错，只是最简的基础完工。
更不用说一个月的时间，开发出一个完美运行的系统。
综合种种因素，几乎在国内就不可能完成。
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